广州社保是五险一金吗怎么交？

在我国的众多城市中，广州以其独特的魅力吸引了大批的人才汇聚，在这里工作生活，社保自然是大家非常关心的话题，广州的社保是五险一金吗？又是如何交的呢？就让我来为你详细解答一番。

我们来说说五险一金的概念，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，在广州，五险一金是员工福利的重要组成部分，也是国家法律规定必须缴纳的社会保险。

让我们看看广州的社保具体如何交。

养老保险

养老保险是五险中最为重要的一项，它关乎我们的退休生活，在广州，养老保险的缴费比例为个人缴费8%，单位缴费14%，也就是说，如果你的月工资是10000元，那么你每月需要缴纳的养老保险为800元，单位则需要缴纳1400元。

医疗保险

医疗保险为我们日常的医疗提供了保障，广州的医疗保险缴费比例为个人缴费2%，单位缴费6%，还需要缴纳3元的大病统筹费用，以月工资10000元为例，个人每月需缴纳的医疗保险为230元，单位需缴纳630元。

失业保险

失业保险是为了保障失业人员在失业期间的基本生活，广州的失业保险缴费比例为个人缴费0.2%，单位缴费0.8%，以月工资10000元为例，个人每月需缴纳的失业保险为20元，单位需缴纳80元。

工伤保险

工伤保险是为了保障员工在工作中受到伤害时的权益，在广州，工伤保险的费用全部由单位承担，个人无需缴纳，缴费比例根据行业风险程度不同而有所差异，一般为0.2%-1.9%。

生育保险

生育保险是为了保障女性员工在生育期间的相关权益，广州的生育保险缴费比例为个人缴费0%，单位缴费0.85%，个人无需缴纳生育保险费用。

住房公积金

住房公积金是一种住房储蓄，可以帮助员工解决住房问题，广州的住房公积金缴费比例为个人和单位各缴纳5%-12%，具体比例根据单位实际情况而定，以月工资10000元为例，如果单位和个人各缴纳12%，那么每月需缴纳的住房公积金为2400元。

了解了五险一金的缴费比例，我们再来看看如何缴纳，一般情况下，单位会在每月的工资发放日，从员工的工资中扣除个人应缴纳的社保费用，然后连同单位承担的部分一起缴纳给社保局，这样，我们的社保账户就会不断积累，待到需要时，就可以享受到相应的福利。

广州的社保确实包括了五险一金，它是我们生活中不可或缺的保障，了解社保的缴费比例和缴纳方式，有助于我们更好地维护自己的权益，也提醒大家要关注自己的社保账户，确保社保权益得到保障，希望这篇文章能对你有所帮助，让你在广州的生活更加安心！